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2018年六盤(pán)水市鐘山區(qū)民政局招聘5名編外用工及公益性崗位人員簡(jiǎn)章（8月30-31日?qǐng)?bào)名）

163貴州人事網(wǎng)2018年8月31日訊：根據(jù)工作需要，六盤(pán)水市鐘山區(qū)民政局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外用工及公益性崗位人員。

　　一、招聘計(jì)劃及崗位
編外用工2名、公益性崗位人員3名。
二、招聘的基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治堅(jiān)定，堅(jiān)持原則，熱愛(ài)民政工作，遵紀(jì)守法，無(wú)違紀(jì)違法行為，未受過(guò)黨政紀(jì)處分;
2.具有鐘山區(qū)戶(hù)籍的常住居民(含水城縣北部五鄉(xiāng)鎮(zhèn));
3.年齡：男性在25至45周歲之間,女性在30至40周歲之間;
4.具有中專(zhuān)及以上文化程度，專(zhuān)業(yè)不限，能熟練操作電腦;
5.品形端正，身體健康;
6.低保戶(hù)、建檔立卡貧困戶(hù)、城鎮(zhèn)低收入人群等同等條件優(yōu)先;
7.符合公益性崗位上崗條件。
三、有下列情形者，不予報(bào)名
1.有違紀(jì)違法行為或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
2.受紀(jì)律處分尚未解除處分或曾被開(kāi)除公職的人員;
3.違反計(jì)劃生育政策的;
4.有法律法規(guī)及政策明確規(guī)定不得聘用的人員。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，與資格審查一并進(jìn)行。報(bào)名人員需填寫(xiě)《六盤(pán)水市鐘山區(qū)民政局公開(kāi)招聘編外用工及公益性崗位人員報(bào)名表》。報(bào)名時(shí)還需提交以下材料：
1.本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)等原件及復(fù)印件;
2.派出所出具的“三無(wú)”證明;
3.1張一寸免冠近期照;
4.誠(chéng)信計(jì)生證明;
5.公益性崗位需攜帶失業(yè)證原件;
6.屬于低保戶(hù)、建檔立卡貧困戶(hù)、城鎮(zhèn)低收入人群的相
關(guān)證明;
7.有工作單位的還需提供單位同意報(bào)考證明。
報(bào)名及資格審查時(shí)間：2018年8月30日至8月31日，上午8:30-11:30,下午14:00-17:00
地點(diǎn)：鐘山區(qū)民政局辦公室(鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局五樓)
聯(lián)系電話(huà)：0858-8224610
鐘山區(qū)民政局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，并將審查結(jié)果在相關(guān)媒體上公布。
(二)面試
經(jīng)資格審查合格后參加面試，時(shí)間另行通知。
(三)體檢
考察合格人員必須參加體檢，體檢參照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
(四)試用
擬聘用人員在公示期內(nèi)無(wú)異議的，進(jìn)行一個(gè)月的試用。
五、管理及待遇
試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。工資待遇按鐘山區(qū)編外用工及公益性崗位現(xiàn)行政策執(zhí)行。
六、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)和提交本人有關(guān)信息和材料，如填寫(xiě)及提交的相關(guān)材料不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為報(bào)名的，視為應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
2.有工作單位的應(yīng)聘人員應(yīng)征得現(xiàn)單位“同意報(bào)名”意見(jiàn)。
七、未盡事宜由六盤(pán)水市鐘山區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。

附件：六盤(pán)水市鐘山區(qū)民政局公開(kāi)招聘編外用工及公益性崗位人員報(bào)名表（附件下載請(qǐng)點(diǎn)擊）

六盤(pán)水市鐘山區(qū)民政局
2018年8月29日

發(fā)布時(shí)間：2018-08-31來(lái)源：163貴州人事考試信息網(wǎng)

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