貴州特崗教師招聘考試信息網(wǎng)資訊：2020年貴州遵義市習(xí)水縣特崗教師招聘實(shí)施方案已發(fā)布，今年荔波縣招聘特崗教師106人，其中中小學(xué)特崗教師招聘76名，幼兒特崗教師招聘30名，報(bào)名時(shí)間2020年7月1日-7月3日，現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)間：7月10日-7月13日，復(fù)審地點(diǎn)：習(xí)水縣教育局。
2020年貴州遵義市習(xí)水縣特崗教師招聘實(shí)施方案（106名|7.1-7.3報(bào)名）
根據(jù)《教育部財(cái)政部人事部中央編辦關(guān)于實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃的通知》(教師(2006)2號(hào))《人力資源社會(huì)保障部教育部中央編辦財(cái)政部關(guān)于做好2020年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘有關(guān)工作的通知》(人社部發(fā)(2020)28號(hào))、《人力資源社會(huì)保障部教育部司法部農(nóng)業(yè)農(nóng)村部文化和旅游部國(guó)家衛(wèi)生健康委國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證"階段性措施的通知》(人社部發(fā)(2020)24號(hào))、《人社部等7部門(mén)有關(guān)司局負(fù)責(zé)同志就實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問(wèn)》、《教育部辦公廳財(cái)政部辦公廳關(guān)于做好2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(教師廳〔2020)2號(hào))、《省教育廳省委編辦省財(cái)政廳省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教發(fā)(2020)36號(hào))、《市教育局市委編辦市財(cái)政局市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈遵義市2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(遵教人[2020]6號(hào))等文件精神，為做好我縣2020年“特崗計(jì)劃”招聘工作，特制定本實(shí)施細(xì)則。
一、招聘指標(biāo)
中央“特崗計(jì)劃''招聘76名(其中：鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中20名，“碩師計(jì)劃”5名包含在我縣招聘的初中崗位指標(biāo)中;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)、村小及教學(xué)點(diǎn)56名)。
地方“特崗計(jì)劃”招聘30名(含精準(zhǔn)扶貧指標(biāo)1名)，中央“特崗計(jì)劃"和地方“特崗計(jì)劃"共計(jì)106名(招聘計(jì)劃表詳見(jiàn)附件)。
二、招聘原則
(一)"特崗計(jì)劃''采取公開(kāi)招聘的方式，堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定"(定縣、定校、定崗)原則。
(二)“特崗計(jì)劃”教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))、幼兒園。重點(diǎn)向符合條件的易地扶貧搬遷安置點(diǎn)配建學(xué)校傾斜，對(duì)深度貧困地區(qū)的村小、教學(xué)點(diǎn)的教師補(bǔ)充需求充分予以滿(mǎn)足，根據(jù)需要提高村小、教學(xué)點(diǎn)的特崗教師招聘比例。
“碩師計(jì)劃"畢業(yè)生安排在農(nóng)村鄉(xiāng)(鎮(zhèn))初中，對(duì)已取得2020年“碩師計(jì)劃"研究生免推資格的5名(貴州大學(xué)2名、貴州師范大學(xué)3名)應(yīng)屆本科畢業(yè)生，由省教育廳統(tǒng)籌考慮，根據(jù)研究生入學(xué)面試成績(jī)、本人自愿及生源地等因素，推薦到我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)。“碩師計(jì)劃”指標(biāo)包含在中央“特崗計(jì)劃"教師招聘初中崗位指標(biāo)中(詳見(jiàn)附件)。
(三)按照《省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困地區(qū)事業(yè)單位人事管理有關(guān)工作的通知》(黔人社通(2019)202號(hào))有關(guān)要求，設(shè)置1個(gè)幼兒園崗位面向我縣符合報(bào)考條件的建檔立卡貧困戶(hù)和易地扶貧搬遷戶(hù)家庭高校畢業(yè)生(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“精準(zhǔn)扶貧考生")招聘，若無(wú)“精準(zhǔn)扶貧考生"報(bào)考出現(xiàn)崗位空缺，則此指標(biāo)仍用于地方“特崗計(jì)劃”，在幼兒園學(xué)科崗位未錄取人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)“特崗計(jì)劃”招聘的教師聘任期為三年，聘任期內(nèi)特崗教師納入我縣教師隊(duì)伍管理。
三、招聘對(duì)象條件
(一)中央“特崗計(jì)劃”教師招聘對(duì)象和條件。
政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄。
以普通高校全日制本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生和普通高等師范院校全日制專(zhuān)科應(yīng)往屆畢業(yè)生為主，年齡不超過(guò)30周歲(1990年6月30日后出生)。
具備相應(yīng)教師資格。包括以下兩類(lèi)人員：
(1)已取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)的人員，教師資格證書(shū)的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同)。
(2)暫未取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)的人員,2018屆、2019屆、2020屆未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的，可以報(bào)考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證書(shū)(實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施)。在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，解除聘用合同。
針對(duì)2017年及以前的高校畢業(yè)生，且暫未取得教師資格證書(shū)的報(bào)考人員，凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過(guò)的截圖證明，可以報(bào)考，但在2020年9月1日上崗前須取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別的教師資格證書(shū)。
報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科須一致或相近(按照遵義市2020年特崗教師招聘“報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定)。
在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)不得報(bào)考。
參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。
(二)地方“特崗計(jì)劃”教師招聘對(duì)象和條件。
政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄。
地方“特崗計(jì)劃”用于招聘幼兒園教師，年齡不超過(guò)30周歲(1990年6月30日后出生)，具備國(guó)家承認(rèn)的全日制普通中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校(中等職業(yè)學(xué)校)及以上學(xué)歷應(yīng)往屆學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生(含省教育廳黔教職成發(fā)[2011]267號(hào)、黔教職成發(fā)[2013]370號(hào)、黔教職成發(fā)[2014]157號(hào)、黔教職成發(fā)[2015]79號(hào)、黔教職成發(fā)[2017]262號(hào)、黔教函[2018]2號(hào)批準(zhǔn)開(kāi)設(shè)和備案的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生);或具備全日制普通髙等學(xué)校專(zhuān)科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆“音樂(lè)、美術(shù)"專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，年齡不超過(guò)30周歲(1990年6月30日后出生)。
具備相應(yīng)教師資格(應(yīng)具備幼兒園教師資格或中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育教師資格)，包括以下兩類(lèi)人員：
(1)已取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)的人員，教師資格證書(shū)的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求(即報(bào)考幼兒園崗位須取得與報(bào)考學(xué)科一致的幼兒園教師資格或中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育教師資格，下同)。
(2)暫未取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)的人員，2018屆、2019屆、2020屆未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的，可以報(bào)考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證書(shū)(實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施)。在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，解除聘用合同。
針對(duì)2017年及以前的高校畢業(yè)生和2020年中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校(中等職業(yè)學(xué)校)應(yīng)屆畢業(yè)生，且暫未取得教師資格證書(shū)的報(bào)考人員，凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過(guò)的截圖證明，可以報(bào)考。但在2020年9月1日上崗前須取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別的教師資格證書(shū)。
報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科須一致或相近(全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生按照遵義市2020年特崗教師招聘“報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定)，具備國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校(中等職業(yè)學(xué)校)應(yīng)往屆畢業(yè)生，所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)為學(xué)前教育、現(xiàn)代幼兒教育與管理、幼教、幼兒師范、幼兒師范教育、幼師、幼兒教育、幼兒保育、幼教保育、雙語(yǔ)幼師、學(xué)前教育與管理、學(xué)前教育與藝術(shù)教育、學(xué)前藝術(shù)教育、幼兒藝術(shù)教育、幼兒教育與管理、嬰幼兒教育、幼兒藝體教育、早期教育等專(zhuān)業(yè)。
在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)不得報(bào)考。
參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。
綜合學(xué)科崗位限定符合報(bào)考條件的精準(zhǔn)扶貧考生報(bào)考(詳細(xì)崗位指標(biāo)見(jiàn)附件)。報(bào)考人員必須是習(xí)水縣符合報(bào)考條件的建檔立卡貧困戶(hù)和易地扶貧搬遷戶(hù)家庭子女。
地方“特崗計(jì)劃"招聘習(xí)水縣戶(hù)籍或習(xí)水縣生源地考生。
四、招聘方法、程序及時(shí)間安排
招聘采取網(wǎng)上報(bào)名-現(xiàn)場(chǎng)資格審查-筆試-面試-體檢-簽約-到崗的程序進(jìn)行。招聘工作時(shí)間段：2020年7月1日至2020年8月28日。
縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)中央、省、市關(guān)于疫情防控的決策部署，結(jié)合當(dāng)前新冠肺炎疫情防控工作相關(guān)要求，對(duì)招聘工作各環(huán)節(jié)進(jìn)行防控漏洞再排查、對(duì)防控重點(diǎn)再加固、對(duì)防控要求再落實(shí)，確保不發(fā)生問(wèn)題。同時(shí)結(jié)合國(guó)家“先上崗、再考證”不得將取得教師資格證書(shū)作為限制性條件的階段性措施和《人社部等7部門(mén)有關(guān)司局負(fù)責(zé)同志就實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問(wèn)》中“主要適用于2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生”的要求，根據(jù)我縣報(bào)名人數(shù)情況，科學(xué)合理設(shè)置招聘程序，結(jié)合實(shí)際研制方案和操作方案，及時(shí)向社會(huì)公布。我縣將參照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))等要求對(duì)特崗教師進(jìn)行招聘。整個(gè)招聘工作必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受人事組織部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(一)網(wǎng)上報(bào)名。
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：117.135.237.12:8080)55進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無(wú)法更改。報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過(guò)2MB。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2020年7月1日9:00至2020年7月3日24:00(未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理)。
招聘釆取網(wǎng)上報(bào)名-現(xiàn)場(chǎng)資格審查-筆試-面試-體檢-簽約-到崗的程序進(jìn)行。招聘工作時(shí)間段：2020年7月1日至2020年8月28日。
縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)中央、省、市關(guān)于疫情防控的決策部署，結(jié)合當(dāng)前新冠肺炎疫情防控工作相關(guān)要求，對(duì)招聘工作各環(huán)節(jié)進(jìn)行防控漏洞再排查、對(duì)防控重點(diǎn)再加固、對(duì)防控要求再落實(shí)，確保不發(fā)生問(wèn)題。同時(shí)結(jié)合國(guó)家“先上崗、再考證"不得將取得教師資格證書(shū)作為限制性條件的階段性措施和《人社部等7部門(mén)有關(guān)司局負(fù)責(zé)同志就實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問(wèn)》中“主要適用于2020屆髙校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生”的要求。根據(jù)我縣報(bào)名人數(shù)情況，科學(xué)合理設(shè)置招聘程序，結(jié)合實(shí)際研制方案和操作方案,及時(shí)向社會(huì)公布。我縣將參照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)(2013)10號(hào))等要求對(duì)特崗教師進(jìn)行招聘。整個(gè)招聘工作必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受人事組織部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(一)網(wǎng)上報(bào)名。
本次招聘報(bào)名釆取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：117.135.237.12:8080)”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無(wú)法更改。報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過(guò)2MB。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2020年7月1日9：00至2020年7月3日24：00(未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理)。
2.報(bào)考人員注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息(含本人基本信息和報(bào)考崗位信息等)，同時(shí)對(duì)自己在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時(shí)追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(2)我縣報(bào)考人員只能選擇一個(gè)學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名;不能用新、舊兩個(gè)居民身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致。
(二)資格審查及公示。
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，已被聘用的,解除聘任合同。資格審查合格人員，我縣將對(duì)其建立報(bào)考檔案(錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃''教師個(gè)人檔案)，審查合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格)于2020年7月15日前報(bào)市教育局?？h特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將于2020年7月15日后在習(xí)水縣人民政府網(wǎng)上公示。
資格審查時(shí)間及地點(diǎn)
(1)資格審查時(shí)間
2020年7月10日至2020年7月13日(上午：8:00-12:00;下午：14:00-18:00)
(2)資格審查地點(diǎn)：習(xí)水縣教育局
完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功的考生，由縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在招聘前對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。在資格審查時(shí)間段內(nèi)，報(bào)考人員應(yīng)按照我縣規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，持招聘細(xì)則規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查，資格審查合格后方可參加下一階段招聘。“碩師計(jì)劃”人員不需在網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名和到現(xiàn)場(chǎng)資格審查(簽約時(shí)再提供審查材料)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，報(bào)考人員提供其相關(guān)材料主要為以下內(nèi)容：
(1)有效居民身份證(報(bào)考我縣地方“特崗計(jì)劃”的考生，還需提供戶(hù)口本或戶(hù)籍證明材料)。
(2)相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)(暫未取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)的，2018屆、2019屆、2020屆未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，提供普通話(huà)水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書(shū))。
針對(duì)2017年及以前的高校畢業(yè)生和2020年中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校(中等職業(yè)學(xué)校)應(yīng)屆畢業(yè)生，且暫未取得教師資格證書(shū)的報(bào)考人員，提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過(guò)的截圖證明。
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(已領(lǐng)取畢業(yè)證的直接提供畢業(yè)證書(shū));往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)。
(4)《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片3張。
(5)精準(zhǔn)扶貧考生須提供縣級(jí)扶貧辦2020年6月25日后出具的建檔立卡貧困戶(hù)或易地扶貧搬遷戶(hù)家庭證明材料。
(6)我縣規(guī)定的其他相關(guān)材料。
(三)筆試
我縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)審查合格人員名單進(jìn)行匯總審核，并對(duì)其參加筆試考試的準(zhǔn)考證信息進(jìn)行編排后填寫(xiě)《貴州省2020年“特崗計(jì)劃”教師招聘筆試信息統(tǒng)計(jì)表》(詳見(jiàn)附件)，連同我縣的考務(wù)工作安排于2020年7月16日前報(bào)市教育局，市教育局匯總后以電子郵件形式報(bào)省教育廳。
筆試由省統(tǒng)一出題、統(tǒng)一筆試時(shí)間。筆試的考務(wù)、閱卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)，以及面試、體檢和聘用等工作由市教育局、縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組共同落實(shí)。資格審查合格人員于2020年7月26日后登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080),根據(jù)網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不含過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件)參加筆試。
筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2020年8月1日上午9:30至11：30。
筆試地點(diǎn)：習(xí)水縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定筆試考場(chǎng)(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)
筆試內(nèi)容：筆試每套題總分100分。
報(bào)考初中和小學(xué)學(xué)科崗位的(不分學(xué)段)，專(zhuān)業(yè)知識(shí)按語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、地理、音樂(lè)、美術(shù)、體育、政史類(lèi)、生化類(lèi)命題。其中報(bào)考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政史類(lèi)試題;報(bào)考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類(lèi)試題;報(bào)考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)類(lèi)試題;報(bào)考舞蹈學(xué)科的考生考音樂(lè)類(lèi)試題。專(zhuān)業(yè)知識(shí)70分，含高中(中師)至大學(xué)階段專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。教師綜合素質(zhì)30分，包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2019年6月至2020年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。
報(bào)考幼兒園教師崗位(含精準(zhǔn)扶貧考生)的考學(xué)前教育類(lèi)試題。專(zhuān)業(yè)知識(shí)70分，主要為中等師范學(xué)校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)所學(xué)知識(shí);教師綜合素質(zhì)30分，包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2019年6月至2020年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。
報(bào)考初中和小學(xué)綜合學(xué)科崗位的精準(zhǔn)扶貧考生考綜合類(lèi)試題，主要為中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2019年6月至2020年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。
筆試成績(jī)公布時(shí)間：2020年8月8日至2020年8月10日。報(bào)考人員可在習(xí)水縣人民政府網(wǎng)站查看本人筆試考試成績(jī)。同時(shí)公示進(jìn)入面試人員名單。
面試
面試時(shí)間及地點(diǎn)
面試時(shí)間：2020年8月11日至2020年8月13日。
面試地點(diǎn)：習(xí)水縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定面試地點(diǎn)(面試工作安排將適時(shí)在習(xí)水縣人民政府網(wǎng)公布)
面試要求:我縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組以招聘崗位數(shù)1：4的比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科按筆試綜合成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員，并及時(shí)公布(不足1：4比例的全部進(jìn)入面試)。每個(gè)崗位確定最后1名面試人選時(shí)，存在筆試綜合成績(jī)相同者，一并納入面試人選。
面試辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：面試在市特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下進(jìn)行。面試考核內(nèi)容以教師思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、所報(bào)考崗位的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止、試講試教等為主，采用現(xiàn)場(chǎng)打分方式，面試總分為100分。具體采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由我縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組擬定并組織實(shí)施。
當(dāng)同一學(xué)段同一學(xué)科面試人數(shù)超過(guò)50人時(shí)，由縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將該學(xué)段該學(xué)科的職位進(jìn)行分組，面試前將在習(xí)水縣人民政府網(wǎng)公布分組情況，面試人員現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定面試組別后，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(五)體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求
體檢時(shí)間、地點(diǎn)
(1)體檢時(shí)間：2020年8月17日至2020年8月19日。
(2)體檢地點(diǎn)：習(xí)水縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)指定體檢地點(diǎn)(體檢工作安排將適時(shí)在習(xí)水縣人民政府網(wǎng)公布)。
體檢要求：設(shè)崗數(shù)與參加體檢人員數(shù)的比例為1：1.5。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算考試總成績(jī)(考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即"考試總成績(jī)=筆試成績(jī)X40% 面試成績(jī)X60%”)，從髙分到低分確定參加體檢人員?？偝煽?jī)相同的，滿(mǎn)足優(yōu)先錄取條件(參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女)的進(jìn)入體檢;均不滿(mǎn)足優(yōu)先錄取條件的以面試成績(jī)高低確定體檢人員。
為確保招聘完成率100%,若按比例參加體檢人員，體檢合格均放棄簽約，可按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)體檢。
4.碩師計(jì)劃人員，按照我縣的要求一并參加體檢。
(1)縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)擬聘人員的體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用?？杖钡拿~，可以按總成績(jī)高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)。
(2)體檢結(jié)束后，縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要按照貴州省人民檢察院等十二部門(mén)關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見(jiàn)》的通知(黔檢會(huì)〔2019)9號(hào))和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》等要求進(jìn)行入職審查，入職審查合格后，由習(xí)水縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組面向社會(huì)公布擬聘人員名單，公示期不少于5個(gè)工作日。
(六)出現(xiàn)擬錄用人員末位總成績(jī)并列情形的處理辦法
根據(jù)體檢合格人員名單，按照總成績(jī)從高分到低分依次確定擬錄用人員。出現(xiàn)擬錄用人員末位總成績(jī)并列，將滿(mǎn)足優(yōu)先錄取條件(參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃"、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女)的考生作為擬錄用人員，若均不滿(mǎn)足優(yōu)先錄取條件，將面試成績(jī)高者作為擬錄用人員，再次出現(xiàn)并列時(shí),則由習(xí)水縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組重新組織面試，以抽簽方式?jīng)Q定面試先后順序，取面試成績(jī)高者作為擬錄用人員。
(七)公布聘用人員名單與簽約上崗。
公布名單：經(jīng)體檢合格、入職審查合格、公示無(wú)異議且崗前培訓(xùn)合格后，由習(xí)水縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組公布聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘用備案等相關(guān)手續(xù)。
簽訂聘用合同：縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)、教育行政部門(mén)將按照公辦教師的聘用辦法，與聘用人員簽訂聘用合同，并由縣教育行政部門(mén)統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘特崗教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄?？杖钡拿~，按總成績(jī)高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)聘用。
上報(bào)聘用簽約人員名單和報(bào)到時(shí)間：2020年8月28日前(具體報(bào)到時(shí)間由我縣確定后另行通知)?？h教育局將審核后的《貴州省2020年(中央或地方)“特崗計(jì)劃''教師招聘工作統(tǒng)計(jì)表》(詳見(jiàn)附件)報(bào)市教育局，市教育局匯總后報(bào)省教育廳備案。
五、資金安排
(一)特崗教師在聘任期間，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)。我縣相關(guān)部門(mén)將強(qiáng)化主體責(zé)任，確保特崗教師工資按時(shí)足額發(fā)放，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金)，切實(shí)維護(hù)其合法權(quán)益。
(二)縣級(jí)財(cái)政安排專(zhuān)項(xiàng)資金，用于本次特崗教師招聘、入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)工作等。我縣有關(guān)職能部門(mén)，將落實(shí)好周轉(zhuǎn)宿舍等安排，切實(shí)解決特崗教師工作生活中的實(shí)際困難。
六、政策保障
(一)我縣相關(guān)職能部門(mén)將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，原則上應(yīng)將特崗教師聘任期內(nèi)工資發(fā)放納入縣級(jí)財(cái)政統(tǒng)發(fā)范圍，保證其同等條件下按規(guī)定享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。
(二)我縣教育行政主管部門(mén)要按照有關(guān)文件精神，及時(shí)匯總?cè)昶溉纹跐M(mǎn)連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師情況，報(bào)當(dāng)?shù)鼐幹?、人社部門(mén)依照規(guī)定及時(shí)做好相關(guān)人事人才管理服務(wù)工作。保證三年聘任期滿(mǎn)連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師及時(shí)入編并落實(shí)工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計(jì)算工齡、教齡，不再實(shí)行試用期(參加工作時(shí)間以實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn))。對(duì)重新?lián)駱I(yè)的，我縣要為其辦理戶(hù)口遷移等事項(xiàng)提供方便條件和必要的幫助。
(三)取得2020年“碩師計(jì)劃”研究生免推資格的5名(貴州大學(xué)2名、貴州師范大學(xué)3名)應(yīng)屆本科畢業(yè)生，三年聘任期等同于“特崗計(jì)劃”三年聘任期，其聘任期內(nèi)管理模式與特崗教師一樣。三年聘任期滿(mǎn)連續(xù)考核合格且愿意留任的，可按“特崗計(jì)劃”政策辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)，并根據(jù)相關(guān)政策按公辦教師帶薪脫產(chǎn)一年到貴州師范大學(xué)攻讀教育碩士學(xué)位，畢業(yè)后回我縣工作;三年聘任期滿(mǎn),連續(xù)考核合格，本人不愿意留任的(即不辦理“特崗計(jì)劃”接轉(zhuǎn)手續(xù))，在貴州師范大學(xué)攻讀教育碩士學(xué)位期間，不能享受公辦教師帶薪學(xué)習(xí)的相關(guān)待遇，畢業(yè)后我縣不為其安排工作，由本人自主擇業(yè)。
七、工作要求
(一)特崗教師實(shí)行合同制管理，由縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)、教育行政主管部門(mén)與特崗教師簽訂聘任合同，合同中應(yīng)按照(人社部發(fā)(2020)24號(hào))文件相關(guān)規(guī)定明確規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)。招聘單位與聘用人員簽訂聘任合同時(shí)，約定1年試用期。
(二)縣級(jí)教育行政主管部門(mén)將對(duì)三年聘任期內(nèi)的特崗教師進(jìn)行跟蹤管理和考核，考核每年進(jìn)行一次;結(jié)合特崗教師數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),及時(shí)掌握特崗教師的基本信息，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理;及時(shí)更新“全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)"中特崗教師信息，嚴(yán)格審查把關(guān);做好《〈農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃〉教師服務(wù)證書(shū)》編制和發(fā)放工作。我縣將于2020年9月20日前在“全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)”中完成2020年新招聘特崗教師的信息錄入。
(三)我縣教育行政部門(mén)將大力宣傳“特崗計(jì)劃"的成果和特崗教師的先進(jìn)事跡。深入挖掘特崗教師中的優(yōu)秀典型，通過(guò)多種形式和渠道，廣泛宣傳特崗教師志存高遠(yuǎn)、扎根農(nóng)村的奉獻(xiàn)精神和感人事跡。加強(qiáng)對(duì)“特崗計(jì)劃"在提升農(nóng)村義務(wù)教育質(zhì)量，助力脫貧攻堅(jiān)作用發(fā)揮和取得成果方面的總結(jié)和宣傳，努力營(yíng)造實(shí)施特崗計(jì)劃的良好工作氛圍。
(四)我縣將確保特崗教師同等條件下在職稱(chēng)評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先、年度考核等方面享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。對(duì)成績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特崗教師給予表彰;對(duì)不按合同要求履行義務(wù)的，要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，督促改正;對(duì)不適合繼續(xù)在教師崗位工作的,將根據(jù)合同協(xié)議條款予以解聘并取消其享受的相關(guān)待遇。
(五)特崗教師的戶(hù)口及檔案須遷(轉(zhuǎn))到工作我縣有關(guān)部門(mén)。
(六)縣教育局、縣委編辦、縣財(cái)政局、縣人力資源社會(huì)和保障局將加大“特崗計(jì)劃"實(shí)施工作的檢查力度，嚴(yán)格按照“特崗計(jì)劃”教師崗位設(shè)置要求招聘教師，對(duì)特崗教師待遇保障、聘任期滿(mǎn)入編等政策落實(shí)不到位的單位，及時(shí)予以督促整改。
(七)特崗教師招聘的相關(guān)資訊將在“貴州教育廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)”
(http：〃www.gzsjyt.gov.cn/)、貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou_edu)、事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、各地教育部門(mén)網(wǎng)站及教育部“24365校園招聘"等平臺(tái)上發(fā)布、習(xí)水縣人民政府網(wǎng)站，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。
(八)咨詢(xún)電話(huà)
省教育廳教師工作處：0851-85280302
遵義市教育局：0851-2822283628252110
習(xí)水縣教育局：0851-22520213
報(bào)名系統(tǒng)故障及咨詢(xún)電話(huà)：16685206683,15172527959
八、監(jiān)督投訴及工作啟動(dòng)后的信息發(fā)布
監(jiān)督投訴
省教育廳和市、縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。報(bào)考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向有關(guān)部門(mén)投訴。
遵義市教育局黨建辦：0851-27613015
習(xí)水縣教育局黨建辦(監(jiān)察室)：0851-22520216
招聘工作啟動(dòng)后的信息發(fā)布
自我縣2020年特崗教師招聘工作啟動(dòng)之日起，招聘崗位、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、錄取、簽訂合同、崗前培訓(xùn)等環(huán)節(jié)涉及需要公布的信息，一律在習(xí)水縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.xsx.gov.cn)進(jìn)行發(fā)布。
本細(xì)則由縣教育局、縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、縣財(cái)政局、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)渌幢M事宜，由習(xí)水縣2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究解決。
附件：1.貴州省2020年碩師計(jì)劃與特崗計(jì)劃結(jié)合實(shí)施推薦人員名單(習(xí)水縣)
2.習(xí)水縣2020年“特崗計(jì)劃"教師招聘計(jì)劃表(106人)
2-1.習(xí)水縣2020年“特崗計(jì)劃”教師招聘職位表(初中20人)
2-2.習(xí)水縣2020年“特崗計(jì)劃”教師招聘職位表(小學(xué)56人)
2-3.習(xí)水縣2020年“特崗計(jì)劃”教師招聘職位表(幼兒園30人)
貴州省2020年“特崗計(jì)劃”教師招聘筆試信息統(tǒng)計(jì)表(模板)
溫馨提示：
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