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2023黔西南興仁市巴鈴鎮(zhèn)人民政府關(guān)于招聘村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員的公告(3人)

 根據(jù)工作需要,興仁市巴鈴鎮(zhèn)人民政府面向社會(huì)公開招聘村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員3名,為確保招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:RQV貴州163_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_163貴州人事考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

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一、工作原則及程序
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堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取面試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,嚴(yán)格按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、面試、考察、聘用等程序進(jìn)行。
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二、招聘人數(shù)
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村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員3名。
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三、報(bào)名資格及條件
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安置對(duì)象系戶籍所在村(居、社區(qū))初中(含初中)以上文化程度的常住人員,在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記并持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,且有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望,在勞動(dòng)年齡內(nèi)(女50周歲以下、男60周歲以下),符合下列條件之一的人員。
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1、女年滿40周歲、男年滿50周歲及以上的失業(yè)人員;
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2、持有《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;
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3、享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的失業(yè)人員;
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4、連續(xù)失業(yè)1年以上的長期失業(yè)人員;
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5、失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員;
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6、就業(yè)困難的高校畢業(yè)生;
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7、法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭成員);
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8、省級(jí)以上人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。
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四、以下人員不予聘用
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1.曾被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的;
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2.有犯罪前科或違法違紀(jì)受到處罰、處分未解除的;
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3.有刑事責(zé)任史、吸毒史的;
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4.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位聘用,不適應(yīng)工作被解聘或因違紀(jì)違法被開除的;
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5.在職公益性崗位人員;
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6.現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生;
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7.其他不宜聘用的情況。
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五、報(bào)名及資格審查
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(一)報(bào)名方式及時(shí)間
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1.報(bào)名方式:報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,求職者下載并填寫《巴鈴鎮(zhèn)公益性崗位公開招聘人員報(bào)名表》投遞到指定郵箱(blrs6311140@163.com)即可。
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2.報(bào)名時(shí)間:公告之日起至2024年1月18日。
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3.聯(lián)系人:楊瑞萍,電話:0859-6311140。
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(二)資格審查
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村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員須持以下材料:
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1.《居民身份證》或戶口簿(原件和復(fù)印件各1份);
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2.《畢業(yè)證書》或?qū)W歷證明(原件和復(fù)印件各1份);
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3.報(bào)名條件1到8所對(duì)應(yīng)的證明材料(如:持有《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員提供殘疾證、享受最低生活保障家庭的失業(yè)人員提供領(lǐng)取低保金存折等)
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六、面試
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資格審查合格后,通知資格審查合格人員進(jìn)行面試,面試時(shí)須持《居民身份證》(或臨時(shí)身份證)原件,具體面試時(shí)間及要求由用人單位電話另行通知。
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七、聘用方式及工資待遇
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(一)聘用方式
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聘用期最長為三年,按照一年一簽的方式,與興仁市巴鈴鎮(zhèn)人民政府簽訂聘用合同,三年期滿后,自動(dòng)解除合同關(guān)系。
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(二)待遇及要求
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1.聘用為村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員的,按興仁市現(xiàn)行村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員工資發(fā)放。
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2.聘用人員經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責(zé)或經(jīng)興仁市巴鈴鎮(zhèn)人民政府考核認(rèn)為不能勝任工作的,興仁市巴鈴鎮(zhèn)人民政府有權(quán)隨時(shí)給予解聘處理。
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八、未盡事宜,由興仁市巴鈴鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。
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附件:巴鈴鎮(zhèn)公益性崗位公開招聘人員報(bào)名表.xlsx
發(fā)布時(shí)間:2024-01-17來源:貴州163

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