近日,銅仁市發(fā)布《關于開展2023年銅仁市農(nóng)業(yè)農(nóng)村鄉(xiāng)土人才申報評價工作的通知》,將于4月至6月在全市范圍內(nèi)開展農(nóng)業(yè)農(nóng)村鄉(xiāng)土人才申報評價工作。至此,銅仁市分行業(yè)制定的鄉(xiāng)土人才評價辦法將陸續(xù)出臺,標志著銅仁的“土專家”不再“土”,鄉(xiāng)土人才也能持證上崗。
據(jù)悉,我市出臺了《銅仁市鄉(xiāng)土人才評價工作實施方案(試行)》,該方案根據(jù)各部門各行業(yè)特色分別制定分類評價標準,分別為農(nóng)業(yè)農(nóng)村、創(chuàng)業(yè)能手、能工巧匠、文化傳承、中醫(yī)傳承等鄉(xiāng)土人才。
這次已經(jīng)“出爐”的《銅仁市農(nóng)業(yè)農(nóng)村鄉(xiāng)土人才的評價及管理辦法(試行)》,將對全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村系統(tǒng)的產(chǎn)品初加工能手、農(nóng)業(yè)機械技術操作能手、農(nóng)業(yè)技術推廣能手、種植能手、養(yǎng)殖能手、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)經(jīng)營管理者、農(nóng)民合作社經(jīng)營管理者、家庭農(nóng)場經(jīng)營管理者等鄉(xiāng)土人才進行評價,經(jīng)評價后取得的鄉(xiāng)土人才將頒發(fā)《銅仁市鄉(xiāng)土人才證》,納入人才管理,享受相應人才政策。
銅仁市通過開展鄉(xiāng)土人才分類評價,把本土拔尖人才“選出來”“育出來”“用起來”,實現(xiàn)“才盡其用”,鄉(xiāng)土人才隊伍得以加強,為鄉(xiāng)村振興提供了人才保障。(163貴州人事網(wǎng)編輯)
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