163貴州人事網(wǎng) 2018年7月18日訊：“敢于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任，也是一種能力，更是一種操守。”7月9日上午，由石門縣教育局全體黨組成員及股室負(fù)責(zé)人組成的考官組，對(duì)全縣教育系統(tǒng)43名青年后備干部綜合素養(yǎng)與能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核。
本次考核采取逐人登臺(tái)演講的方式，每一位青年后備干部圍繞“立足本職奉獻(xiàn)，敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)”這一主題，結(jié)合自己從事學(xué)校教育教學(xué)一線管理工作實(shí)際，暢談自己如何通過“抓管理、提水平、創(chuàng)特色”履行責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)捏w會(huì)，真性情的演講表露出自己滿腔的教育情懷和執(zhí)著追求，展示作為優(yōu)秀青年后備干部良好的精神風(fēng)貌和綜合素養(yǎng)。
該縣教育局副局長陳國平介紹，近3年來，石門縣教育局強(qiáng)力把“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、老師們信得過”的青年教師提拔到學(xué)校二層領(lǐng)導(dǎo)崗位，采取思想教育與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、總結(jié)反思與交流研討、理論武裝與研究解決實(shí)際問題“三結(jié)合”形式，對(duì)青年后備干部開展一系列政治、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，旨在不斷提高干部隊(duì)伍總體素養(yǎng)和處理復(fù)雜問題的能力，為今后一個(gè)時(shí)期教育改革發(fā)展儲(chǔ)備后備力量。
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