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2024貴州聚德城市環(huán)境管理 (集團(tuán)) 有限公司 丹寨茅臺(tái)生態(tài)(派遣)(1人)

 貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司成立于2004年。注冊(cè)資本1500萬元,員工總數(shù)4000多人(含靈活就業(yè)人員),年產(chǎn)值過億元。經(jīng)過18年的成長(zhǎng)“保德環(huán)境”已成長(zhǎng)為“聚德集團(tuán)”。于2020年9月在云巖區(qū)成功注冊(cè)“貴州聚德城市環(huán)境管理(集團(tuán))有限公司”。公司一直堅(jiān)守“謙卑保德”的企業(yè)文化理念,建立健全了黨支部、團(tuán)支部、工會(huì)、婦委會(huì)和員工互助基金委員會(huì)、安全委員會(huì)等基層組織。Ktp貴州163_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_163貴州人事考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

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2021年通過公開招投標(biāo),貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司與貴州茅臺(tái)生態(tài)農(nóng)業(yè)銷售有限責(zé)任公司建立人力資源外包服務(wù)合作。隨著茅臺(tái)生態(tài)農(nóng)業(yè)銷售項(xiàng)目用人需求的增加,現(xiàn)對(duì)社會(huì)招聘工作做如下安排:
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招聘法務(wù)專員:1人
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一、報(bào)考條件
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崗位要求:
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(一)1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有法律職業(yè)資格證A或B證,有律師事務(wù)所工作經(jīng)歷者
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2.熟悉國(guó)家的法律法規(guī)和地方政府的相關(guān)政策規(guī)章,有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、應(yīng)變能力及文字功底。
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3.具備2年以上企業(yè)法務(wù)管理工作經(jīng)歷,能熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和學(xué)習(xí)能力。
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4、負(fù)責(zé)公司的法律風(fēng)險(xiǎn)宣貫培訓(xùn)、勞動(dòng)仲裁訴訟、合同審核與管理工作、解答公司各部門日常法律咨詢等工作。
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(二)有以下情形之一者不得報(bào)考
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1.受過刑事處罰或被開除公職處分的;
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2.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的;
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3.正在接受立案審查的;
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4.在此前公司公開招聘或國(guó)家組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的;
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5.有吸毒史的;
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6.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;
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7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。
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二、薪酬酬待遇
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1、基本工資、崗位工資、各補(bǔ)貼、季度及年底獎(jiǎng)勵(lì)構(gòu)成,按規(guī)定享有“五險(xiǎn)一金”、餐費(fèi)補(bǔ)貼等福利(6K-8K)。
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二、招聘流程
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(一)網(wǎng)上報(bào)名
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本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員自行下載填寫《應(yīng)聘人員登記表》,投遞報(bào)名所需資料至xiaowanglong 96009.com報(bào)名時(shí)間為2024年03月1日-2024年03月31日。報(bào)名資料請(qǐng)按“姓名+應(yīng)聘崗位”格式命名。
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報(bào)考人員按要求填寫《應(yīng)聘人員登記表》并把個(gè)人相關(guān)證書(畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等)及本人近期免冠2寸(35×45mm)正面電子證件照片附在應(yīng)聘人員登記表后面,完善所有資料后一并投遞至該郵箱(同上)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。如果出現(xiàn)考生重復(fù)報(bào)名、信息不一致或故意填報(bào)虛假信息,后果由考生本人承擔(dān)。
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報(bào)名咨詢電話:呂女士:18085009060。
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(二)資格審查
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報(bào)考人員提交報(bào)名資料后,審核人員根據(jù)招聘要求對(duì)報(bào)考人員提交資料進(jìn)行資格審查,各崗位按照3:1比例篩選進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
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(三)面試
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通過資格審查的應(yīng)聘者將通過電話、短信、微信等形式通知報(bào)考人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試分為兩輪,第一輪采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察個(gè)人綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,按照2:1比例篩選進(jìn)入第二輪;第二輪采用培訓(xùn)及筆試的方式進(jìn)行,排名前10者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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(四)體檢
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通過培訓(xùn)及筆試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,提供具備相應(yīng)資質(zhì)醫(yī)院出具的體檢合格報(bào)告。未按時(shí)提供體檢報(bào)告的,視為放棄擬錄用資格。體檢不合格人員,取消錄用資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照該項(xiàng)目規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入公示與錄用環(huán)節(jié)。
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(五)公示與錄用
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擬錄用名單在公司網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括錄用崗位,擬錄用人員姓名、性別、監(jiān)督電話等內(nèi)容。
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公示期滿,無異議或所反映問題不影響錄用的人員,應(yīng)自公示結(jié)束之日起,辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。自擬錄用人員公示結(jié)束之日起,無異議的人員應(yīng)在30日內(nèi)到公司辦理錄用手續(xù),否則視為放棄錄用資格。
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試用期內(nèi)不符合錄用公司錄用條件的解除勞動(dòng)合同,試用期合格后工資待遇按錄用公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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三、其他事項(xiàng)
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(一)在招聘過程中,報(bào)考人員有擾亂秩序、舞弊、威脅或意圖賄賂工作人員等行為的,一律取消考試等資格,記入公司招聘黑名單并在公司網(wǎng)站公示,今后不得再參加公司招聘考試;
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(二)根據(jù)考試結(jié)果和用人單位意見,本次招聘實(shí)際錄用人數(shù)可少于公告擬聘人數(shù);
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(三)招錄人員應(yīng)服從公司分配安排;
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(四)應(yīng)聘者一經(jīng)提交報(bào)名,視為已知悉并認(rèn)同本簡(jiǎn)章全部?jī)?nèi)容。
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工作地址:黔東南丹寨茅臺(tái)生態(tài)(可根據(jù)項(xiàng)目要求異地辦公)
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附件:應(yīng)聘人員登記表.docx
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貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司
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2024年03月1日
發(fā)布時(shí)間:2024-03-06來源:貴州163

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