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2024黔西南興仁市農(nóng)勤農(nóng)業(yè)機(jī)械貿(mào)易有限責(zé)任公司春季招聘公告(2人|3.4-3.6報(bào)名)

 興仁市農(nóng)勤農(nóng)業(yè)機(jī)械貿(mào)易有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“農(nóng)勤公司”)成立于2021年9月29日,是興仁市聚農(nóng)薏苡仁投資有限責(zé)任公司旗下子公司,屬地方全資國有企業(yè),公司注冊(cè)于興仁市城南街道文化南路原農(nóng)機(jī)局,注冊(cè)資本壹億元。業(yè)務(wù)板塊涉及機(jī)械銷售、服務(wù)、安裝、維修、租賃、農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng)等;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)等。jyz貴州163_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_163貴州人事考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

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一、組織領(lǐng)導(dǎo)
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本次招聘工作在農(nóng)投集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,具體工作由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
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二、招聘原則及程序
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招聘工作嚴(yán)格遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、聘用、備案等程序進(jìn)行。
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三、招聘計(jì)劃
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興仁市農(nóng)勤農(nóng)業(yè)機(jī)械貿(mào)易有限責(zé)任公司2024年春季招聘工作人員2名,具體招聘單位和職位詳見附件1。
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四、招聘對(duì)象及報(bào)名條件
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(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
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(二)具有??萍耙陨蠈W(xué)歷;
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(三)年齡在18周歲以上;
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(四)具有正常履職的身體條件;
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(五)具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力,熟悉應(yīng)用辦公軟件,具有一定的寫作能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
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(六)符合報(bào)名職位所需要的其他資格條件。
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(七)凡有下列情況之一的取消應(yīng)聘:
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1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
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2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
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3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
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4.任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分;
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5.報(bào)名聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員;
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6.不符合招聘職位所需資格條件的人員;
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7.司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員;
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8.有法律法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他情形。
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五、報(bào)名時(shí)間及方式
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(一)報(bào)名時(shí)間:2024年3月4日至2024年3月6日;
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(二)報(bào)名方式:網(wǎng)上投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷的方式,郵件主題及簡(jiǎn)歷命名格式:姓名+應(yīng)聘崗位;
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(三)應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)間內(nèi),將《應(yīng)聘人員登記表》和以下資料原件掃描件:本人的有效身份證件(身份證、護(hù)照或永久居留證)、學(xué)歷證、學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))證書發(fā)送到指定郵箱(郵箱:3308289741 qq.com);
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(四)公司地址:貴州省黔西南州興仁市城南街道文化南路原農(nóng)機(jī)局;
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(五)咨詢電話:18932092590(劉女士);
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(六)咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00;下午14:30-17:30。
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六、面試
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(一)資格初審
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1.資格初審時(shí),資格初審資料以應(yīng)聘人員網(wǎng)上投遞資料為準(zhǔn),不再重復(fù)收取,請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)提供材料:
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相關(guān)證書(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等)以及應(yīng)聘職位要求的材料復(fù)印件各1份;
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有效居民身份證復(fù)印件1份。
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2.資格審查貫穿招聘工作全過程,若在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或不符合招聘崗位要求等情況的,取消下一環(huán)節(jié)資格。
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3.初審對(duì)象:報(bào)名的應(yīng)聘人員;
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4.初審時(shí)間:2024年3月7日至2024年3月8日;
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5.初審方式:領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員遞交資料,按照1:5的比例確定資格面試對(duì)象。不足上述比例的,按該崗位面試實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)確定資格面試對(duì)象。
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(二)面試
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1.面試對(duì)象:通過資格初審且符合招聘崗位要求的應(yīng)聘人員;
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2.面試時(shí)間:以電話通知時(shí)間為準(zhǔn);
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3.面試內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、語言表達(dá)能力、舉止儀態(tài)、應(yīng)變能力、綜合協(xié)調(diào)能力等;
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4.面試地點(diǎn):興仁市城南街道文化南路原農(nóng)機(jī)局;
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5.面試成績:面試成績滿分為100分,面試合格成績?yōu)?0分。面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算,按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字;并在興仁市人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示。
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(三)面試成績復(fù)核
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若應(yīng)聘人員對(duì)面試成績有異議的,須在成績公示后3日內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)小組書面申請(qǐng)復(fù)核,逾期不再受理。
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七、體檢
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體檢由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。面試合格的應(yīng)聘人員,體檢需在縣級(jí)以上具有相關(guān)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入錄用資格。
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八、考察
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體檢合格人員列入考察對(duì)象,由公司組織考察。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為報(bào)考人員的首要考察內(nèi)容。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,視為考察不合格,由領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消聘用資格:
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(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
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(二)《招聘公告》規(guī)定不得報(bào)考的人員;
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(三)在考察工作規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未按時(shí)提交報(bào)考職位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)籍檔案等相關(guān)材料、報(bào)名時(shí)填報(bào)不實(shí)信息或提供虛假證明材料的人員;
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(四)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
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九、聘用、勞動(dòng)合同的簽訂
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(一)聘用及勞動(dòng)合同的簽訂:
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新聘用人員按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行聘用或試用。有試用期的試用期考核不合格,取消其聘用資格;試用期滿考核合格的,正式聘用。
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十、本次招聘工作,由興仁市農(nóng)勤農(nóng)業(yè)機(jī)械貿(mào)易有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
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附件:
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附件1:興仁市農(nóng)勤農(nóng)業(yè)機(jī)械貿(mào)易有限責(zé)任公司2024年春季招聘崗位一覽表.xls
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附件2:應(yīng)聘人員登記表.docx
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原文標(biāo)題:興仁市農(nóng)勤農(nóng)業(yè)機(jī)械貿(mào)易有限責(zé)任公司2024年春季招聘公告
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發(fā)布時(shí)間:2024-02-27來源:貴州163

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